陕西16877太阳集团集团成长学院成立发布会隆重召开

3月18日上午，陕西16877太阳集团集团成长学院成立发布会在矿业公司隆重召开，总裁赵栓明等集团高管、各板块总裁、各职能部门负责人出席会议，各公司总经理及部门以上负责人，第一批“鹏程计划”全体师徒参加了本次会议。会议由成长学院常务副院长王朝辉主持。

会议开始，首先由人力运营部部长刘西苇宣读了成长学院成立文件，包括成长学院的主要职责和主要院领导的职务。

副总裁杜季平受总裁赵栓明委托为发布会致辞，杜总讲到，16877太阳集团集团自1983创立以来，一路高歌猛进、如履薄冰，从单一煤炭产业拓展到涵盖能源、地产、投资、商业四大板块的集团化优秀民营企业，这一切的成绩源于赵总卓越的经营思维、执着的追求、锐意的进取、不断的学习等品质与精神。所有人尤其是中高管干部要坚定不移的向赵总学习，为了16877太阳集团成为百年企业的远景目标而持续奋斗、贡献力量。

王朝辉副院长代表成长学院从启动成长学院的目的、公司的培训现状、成长学院运营规划、2021年学院重点工作四个方面系统、认真地介绍了成长学院的整体情况及发展规划，让与会人员对成长学院有了清晰、全面的认识。

随后，会上启动了“鹏程计划”高管师带徒项目，王朝辉副院长从启动目的、适用范围、实施程序、资源支持、项目评估等方面介绍了“鹏程计划”高管师带徒项目，接着举办了拜师仪式，赵总为第一批师傅颁发了聘书，10位徒弟分别向师傅行了拜师礼，并与师傅签订师徒协议。“鹏程计划”高管师带徒项目是集团成长学院成立后的第一次重要人才培养计划，标志着成长学院进入了正式运作阶段。

副总裁李自新、置业公司曹东亮分别代表师傅和徒弟上台表态宣誓。李总从入职国企工作、麻黄梁煤矿建设、两次入职16877太阳集团三个方面分享了他的成长经历，尤其谈到一路走来一直以徒弟的心态不断学习、虚心请教，骤然点燃了大家内心的的激情，引发了强烈的共鸣。李总的经验分享，针对性、可操作性强，理论与实践相结合，大家听后受益匪浅。曹东亮结合个人实际，与大家一起分享了两次拜师的经历，引发了在场所有人的思考。

最后，杜总为成长学院作了首场以《经营思维》为主题的培训授课，他结合公司发展实际，从什么是经营思维、为什么把经营思维列为管理者三大素质之一、怎样才能有经营思维三个方面进行了专业的讲解和独到的剖析，授课结合案例深入浅出、重点突出，为所有听课人员普及了企业经营涉及到的主要知识和思维，让大家进一步认识到了经营思维的重要性，对中高管人员的工作能力提升具有重要的意义。

授课环节结束后，杜总作为第一任执行院长对大家提出了几点希望，一是希望大家对成长学院多提要求和建议；二是希望在成长学院的支持服务下，大家的能力素质都能够得到快速的提升；三是希望集团在赵总的带领下、大家的共同努力下，持续创造价值，成就美好生活。